8月6日上午，海企集團黨委委員、副總裁史先召赴遼寧麗天新材料有限公司為一線管理人員和職工“送清涼、送安全”。海企集團投資部總經理梁錦海、副總經理董亮、海企集團安委辦朱旭輝，遼寧麗天新材料有限公司領導班子成員陪同慰問。 

   史總裁前往遼寧麗天篩析車間一樓為奮斗在一線的干部和員工送去夏日清涼慰問品，獻上了集團領導對員工們的一份誠摯關懷。史總裁表示，遼寧麗天上半年在集團黨委的正確領導下，在遼寧麗天新班子的帶動下，“疫情防控、復工復產”，圓滿完成了上半年的生產經營任務，保證了安全生產的平穩運營，代表集團黨委對大家的共同努力表示祝賀和感謝。 

   集團和遼寧麗天雖然相隔千里，但始終心系員工。在酷暑烈日下，領導高度重視防暑降溫工作，關心奮戰在一線的工人。把清涼送到了生產一線，把關懷送到員工心中。希望在下半年，大家能繼續堅守在工作崗位上，共同守住安全生產的底線，爭取下半年取得更好的成績。 

   高溫酷暑的環境雖然讓人感到悶熱難受，但本次慰問活動讓一線員工充分感受到了集團的濃濃關懷。他們表示一定會堅守工作崗位、做到安全生產、克服一切困難，用熱情飽滿的狀態投身工作，保質保量的完成集團下達的各項任務目標，有信心為遼寧麗天和海企集團貢獻力量，創造出更多的效益！ 

   慰問活動之后，史總裁帶隊，和投資部及安委辦成員一起，分組對遼寧麗天的相關情況進行檢查和調研，對現場安全生產情況進行仔細檢查，對財務狀況進行深入了解和討論，對污水改造和檢修準備工作也十分關心，與班子成員及干部員工面對面談話，掌握企業一線實際情況，同時，召開干部會議，對遼寧麗天的企業發展、干部員工的思想及工作思路提出了嚴格的要求:

     一是要大力構建以黨建引領的先進企業文化，二是要大力構建人才培育體系，充分調動員工的積極性和創造性，三是大力解放思想，讓創新成為企業高質量發展的源動力！這將會對遼寧麗天的面貌上和管理上帶來翻天覆地的變化。